行動するプロセスの中で、個人、チーム、組織を育成するチーム学習手法アクションラーニングを推進する株式会社ラーニングデザインセンター【GIALジャパン】（本社：東京都港区、代表取締役：清宮普美代）と株式会社レアリゼ（本社：東京都港区、代表取締役：眞田茂人）では、先月10月に韓国のソウルで開催された『アジアアクションラーニングフォーラム』の報告と事例報告会を12月13日（水）に開催いたします。

『アジアアクションラーニングフォーラム』は、GIAL代表のマイケル・ J・ マーコード教授を発起人として、日本を始め、香港、シンガポール、マレーシア、中国、パプアニューギニアなどアジア各国からアクションラーニング（AL）の推進者が集結。各国の大学教育、企業、官公庁における多様な導入事例が発表されました。開催地 韓国からも既にAL導入中の韓国トップ通信社 SKテレコムやLG電子の人材育成担当者も多数出席しました。

マーコード教授の基調講演の他、LG電子での「経営幹部後継者育成プログラム」や韓国政府機関、教育機関におけるAL適用事例、アジア各国企業における管理者教育、ALの学術研究と理論などの発表が行われました。また、GIALジャパンとそのビジネスパートナー　株式会社レアリゼより、トヨタ自動車でのレクサスブランド立ち上げをはじめとした日本企業におけるAL導入の事例発表を行いました。

今回、『アジアアクションラーニングフォーラム』におけるアジアの多様な展開を、報告会という形で皆様にご紹介するものです。

つきましては、報道関係の皆様には、報告会開催のご紹介及び当日のご取材をお願いいたしたく、ニュースリリースを送らせていただきました。

ご取材の場合は、事前に下記広報担当者宛ご連絡いただければ、席をご用意させていただきます。是非ともご取材、ご出席賜りますようお願い申し上げます。

開催概要

プログラム

一般お申し込みページ

http://www.realiser.co.jp/seminar.html#Anchor-11481

【アクションラーニングとは】

アクションラーニングとは、新しい形のリーダー育成や問題解決能力、円滑なコミュニケーションを促す実践的な組織開発手法です。80年代からGE、ボーイング、IBMなど欧米のグローバル企業にて研修全体のプログラムにも取り入れられています。日本においても、NEC,富士ゼロックスをはじめとした企業の管理者教育に利用されています。また、近年においては、シンガポールや韓国などのアジア各国にて政府やトップ企業など数々の組織で導入が盛んに行われ注目を浴びています。

【GIALジャパン】について

GIALジャパンは、アクションラーニングの権威　米国ジョージワシントン大学 人間・組織学　マーコード教授のGIAL（Global Institute for Action Learning）メソッドを日本において展開している国内唯一の認定ＡＬコーチ養成機関です。日本国内におけるアクションラーニングの理解促進と組織における利用を推進しています。

URL：http://www.gial-jp.com/

【本件に関するお問合せ先】

株式会社ラーニングデザインセンター【GIALジャパン】
〒107-0062　東京都港区南青山2−12−12　KP南青山ビル10階
Tel. 03-5413-6186　／　Fax. 03-5413-6187
広報担当：川尻（かわじり）、福田（ふくだ）