| 氏名： |
鈴木 毅 |
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| 社名： |
株式会社ヒューマックス |
| 部署／役職： |
顧問 |
| 出身地： |
東京都 |
経歴：
山之内製薬（現アステラス製薬）で主に営業畑を歩み、その後、人事室長・営業推進第一部長・生産物流本部計画部長・開発業務部長・監査部長を歴任。関係会社 東京美装常勤監査役（二期）を経て現在、株式会社ヒューマックス顧問。
朝日カルチャーで、６年間エニアグラム入門コースを担当。２００７年１月からは、「エニアグラムを基礎とした傾聴」を担当の予定。 |
コンサルティング、トレーニング領域：
○アクションラーニングより問題解決・リーダシップ開発・チーム組織開発、学習する組織の実現
○ 一人一人の無限の可能性を引き出すコーチング
○エニアグラムによる自己理解・他者理解・協働力の発揮 |
ALを活用した専門コンサルティング、トレーニング分野：
○ALワークショップの目的
ALセッションを通じ、主体的行動から学習する習慣を磨く
・組織のありたい姿の共有化
・新しいリーダーの役割の明確化
・ ベクトルを一致させ、「内発的動機に基づく主体的行動」から学ぶ
○学習目標の設定
・ 組織学習目標・職制を意識し正しい行動（実践）をできる管理職の育成
・ トップの考えを自ら具現できる管理職への脱皮
・ 新しいリーダー像の探求と部下の育成
・ 望ましい部門ビジョンを創る
・ 新しい行動計画（問題解決へのスモールステップ） |
認定／取得資格：
○産業カウンセラー初級
○国際コミュニオン学会エニアグラムファシリテーター
○CTI認定コーチ（基礎・応用コース終了） |
